銷售人員  
職位描述：  
主要職責(zé)：  
1、參與制定公司智能化產(chǎn)品的銷售戰(zhàn)略、制定具體銷售計(jì)劃，開展銷售預(yù)測(cè)。  
2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成公司產(chǎn)品銷售目標(biāo)。  
3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。  
4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。  
5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門。  
6、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系    

職位要求：  
1、具有豐富的行業(yè)資源和渠道；較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力，有網(wǎng)絡(luò)銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  
2、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、電子、通信等相關(guān)專業(yè)；  
3、具有規(guī)劃業(yè)務(wù)板塊、快速團(tuán)隊(duì)組建能力，具備快速出業(yè)績的解決方案；  
4、具備優(yōu)秀的時(shí)間與計(jì)劃管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力；  
5、具有良好的溝通能力、判斷力、社交能力；  
6、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力、成本意識(shí)與成本控制能力；